| 貴州六盤水ZG黃金（第四周期） |
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2012年8月中旬，天比高公司對六盤水ZG黃金進(jìn)行了第四周期的店鋪管理服務(wù)。通過前三期的工作，員工在服務(wù)規(guī)范、專業(yè)知識、銷售技巧及店面的形象都得到了很好的提升。結(jié)合陳總的需求，本期工作主要內(nèi)容包括：強(qiáng)化員工銷售技巧、員工的工作心態(tài)引導(dǎo)、管理者執(zhí)行力和授課執(zhí)行能力提升等，全方位的改變店面人員的綜合素質(zhì)；通過本周期的指導(dǎo)及全體店面人員的配合，店面業(yè)績再次創(chuàng)造開業(yè)以來的最高峰，員工狀態(tài)和店面的規(guī)范都得到了進(jìn)一步的鞏固。 |
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天比高工作人員（右一）在現(xiàn)場指導(dǎo)工作
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天
比
高
工
作
內(nèi)
容 |
1、七夕活動細(xì)節(jié)的落實(shí)及活動現(xiàn)場的操控； |
| 2、管理人員統(tǒng)籌能力和授課培訓(xùn)能力的指導(dǎo)； |
| 3、老員工如何幫帶新員工成長技巧； |
| 4、專業(yè)知識和銷售技巧的培訓(xùn)和考核； |
| 5、多渠道的開發(fā)和人員的招聘； |
| 6、店面道具的制作和陳列調(diào)整的指導(dǎo)； |
| 7、素轉(zhuǎn)非獎勵方案的完善； |
| 8、店經(jīng)理工作的規(guī)劃和處事方法的指導(dǎo)； |
| 9、完善店面所有制度，更加符合店鋪的需求。 |
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合
作
效
果 |
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客
戶
評
價 |
貴州六盤水ZG黃金楊經(jīng)理： |
| 經(jīng)過天比高老師四個周期的工作指導(dǎo)，目前店鋪不管是在人員狀態(tài)、銷售管理技巧、還是業(yè)績上都是非常的穩(wěn)定，感謝天比高老師，讓我們店鋪在這么短的時間里走向正軌。 |
學(xué)
員
反
饋 |
1、老師以良好的個人形象和素質(zhì)，專業(yè)技能和業(yè)務(wù)水平，為我們帶來了很好的效益。（石柳） |
| 2、老師專業(yè)技能好，注重對員工各方面的培養(yǎng)，能及時幫我們解決日常工作中遇到的問題，讓我們的業(yè)務(wù)能力提升了很快。（何萍） |
| 3、本次七夕活動節(jié)的策劃很成功，老師教會了我們?nèi)绾伟盐占?xì)節(jié)的工作，讓我們得到了很好的成長。（黃蘭） |
| 4、通過老師的指導(dǎo)，現(xiàn)在我對管理有了更深刻的認(rèn)識，跟同事的溝通及解決同事之間的矛盾都輕松了很多，感謝老師。（黃菊） |
| 5、老師工作責(zé)任心非常強(qiáng)，讓我感動，我一定要好好學(xué)習(xí)，不辜負(fù)老師的期望。（黃云） |
| 6、老師調(diào)動性非常強(qiáng)，當(dāng)我遇到困難的時候，能及時的幫我調(diào)整心態(tài)，讓我變得不在沉悶。（楊艷紅） |
| 7、老師平易近人，和藹可親，對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，是我學(xué)習(xí)的榜樣。（龔正琴） |
| 8、老師工作很敬業(yè)，非常的不錯，希望在以后的工作上，我們能繼續(xù)一起努力奮斗。（雷雯） |
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