| 云南彌勒卡侖帝珠寶（第三周期） |
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天比高零售管理（深圳）有限公司于2015年12月對云南彌勒卡侖帝珠寶進行第三周期店鋪托管服務(wù)。本期服務(wù)重點圍繞：門店規(guī)章制度調(diào)整及完善、圣誕、元旦活動方案的營銷策劃及活動開展執(zhí)行、課程培訓(xùn)、人員能力提升、加強管理層執(zhí)行力，提升主管的工作管理能力。通過本期服務(wù)，門店管理更加規(guī)范，調(diào)整業(yè)績目標(biāo)激勵方案，大大調(diào)動了員工的積極性及競爭意識，強調(diào)團隊氛圍建增強了團隊配合默契度，通過本期加強員工專業(yè)化管理、業(yè)績目標(biāo)精細化管理后，托管珠寶類業(yè)績超額完成，并達到開業(yè)以來歷史最高�？蛻舴浅M意。 |
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天比高工作人員（中）與云南彌勒卡侖帝珠寶員工合影
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天
比
高
工
作
內(nèi)
容 |
1、門店規(guī)章制度調(diào)整與完善； |
| 2、專業(yè)知識培訓(xùn)及考核； |
| 3、圣誕、元旦節(jié)活動方案策劃及活動現(xiàn)場工作安排與指導(dǎo)； |
| 4、管理層關(guān)系疏導(dǎo)以及管理能力提升； |
| 5、加強員工定崗定位； |
| 6、團隊建設(shè),團隊打造，員工文化墻執(zhí)行。 |
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合
作
效
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客
戶
評
價 |
云南彌勒卡侖帝珠寶林總： |
| 天比高老師每一周期的到來都給店面帶來了不一樣的改變，合作了大半年，門店托管的業(yè)績都達標(biāo)完成，同比去年，門店珠寶類業(yè)績提升非常明顯，員工的綜合能力及專業(yè)素養(yǎng)都提升特別快，門店管理也更加規(guī)范，感謝天比高，期待下一期合作。 |
學(xué)
員
反
饋 |
1、與老師相處的這段時間里感覺老師是一位非常平易近人、美麗大方的老師，通過老師的指導(dǎo)，我對珠寶專業(yè)知識的了解明顯提升了，雖然是一位新員工，但是我一定會加油的�。顚W(xué)蘭） |
| 2、之前在員工紀律的管理上是我一直非常的頭疼問題，因為說話員工老是不聽也不執(zhí)行，在老師的幫帶上，我的管理能力提升明顯，同時也明白到作為一名管理層應(yīng)該如何去執(zhí)行門店管理工作，能員工更主動積極，感謝老師。（湯紅麗） |
| 3、這個月我們超額完成了制定的銷售目標(biāo)，大家都好開心，因為可以拿高工資，當(dāng)然這都離不開老師的幫帶功勞，謝謝老師。（周超群） |
| 4、老師很漂亮很隨和很專業(yè)，要求我們要多去拓展自己的知識面，同時也鼓勵我們要豐富自己的日常生活，我覺得和老師相處非常開心，希望老師下次再來。（高靜） |
| 5、一分耕耘一分收獲，業(yè)績都是人做出來的，辛苦的付出總是會有回報的。感謝老師對我的鼓勵，我會加油的�。ńt艷） |
| 6、自從老師到來，把門店的制度及紀律加強后，大家上班的自覺性和配合度都提升了，員工之間的工作更加和諧，我覺得這是非常好的，無規(guī)矩不成方圓，好的管理才能作出好的業(yè)績，我們一定會越來越好的。（高盧芬） |
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